美国工厂观后感[PPT模板成品+免费文案]

《美国工厂》记录的是福耀玻璃集团在美国的开厂情况。看完电影，有几个场景让人印象深刻。pptsupermarket

福耀准备建厂，美国的工会就要进入，福耀总裁曹德旺明确表示，如果工会进来，他们马上关厂。语气之硬，让工会不敢贸然进入。刚开始工人干的还特别高兴，后来蜜月期过了以后，他们开始对福耀不满意，又开始支持工会的进入。 PPT超级市场

一个女员工说：工会进来只会让那些混日子的人受益，而自己认真优秀工作的人却不能受益，只能和他们一样。 PPT超级市场

工会进来以后，福耀就不能直接雇佣工人了，也不能和工人直接对话了，只能通过工会招聘工人，按照美国的标准支付工人的工资，同时还要给工会一定的费用。

企业不能直接管理、招聘工人，不能与工人直接对话，不能激发工人的工作积极性，工人没有责任心，没有上进心，都在混日子。在这种情况下，企业很难盈利，企业盈利不了，如果再向通用汽车一样关掉，这样不管是对企业还是对蓝领工人都是很不利的，两败俱亡，只有作为工会的中介捞到了好处。PPT超级市场

很多地方都要采用机械手臂取代工人，因为他们效率太低。在很多时候，工会和企业争来争去的，都争不过科技生产力发展的趋势。 PPT超级市场

2008年12月23日，圣诞节前夕，牧师带领大家在为即将关闭的工厂祈祷。影片中的每个人表情平淡，虽然牧师说这很严重。当时的人群，知道接下来的日子很辛苦，按揭的房子、汽车等被收走。若干年后，他们将加入一家中国人企业，接受相对低薪、相对安全保护薄弱的工作。

美国代顿市，福耀这位救世主出现了，给了当地上千个工作机会。重新找到工作的人，憧憬着重回中产阶级生活。PPT超级市场

双方的克制与期待，点点滴滴，被记录在镜头中。工厂的美国管理者对到来的福耀人员，热情地拥抱。曹德旺先生的不要刺激他们的言语。老板一句话，一扇门被美方管理者从新做了。美方管理人员，对于开业庆典时候，参议员讲话提到建立工会的事情，表示要把参议员的脑袋砍下来。美方员工也在竭力维持合作关系。PPT超级市场

镜头下曾经的欢愉，被指责和抱怨替代。劳动效率低下，产品质量不达标;劳动保护弱，安全防护不够，工作场合不舒服。美国员工建立工会的口号响起，传单散发;福耀对员工加薪，请中介做工作，让美国员工参观中国工厂。PPT超级市场

以投票方式决定是否建立工会这件事情上，福耀得到了满意的结果。而因为劳工冲突而失业的人，落寞地反思自己的得失。随后在2018年度，福耀获得了盈利。PPT 超级市场

工厂的管理者在向曹德旺先生汇报，即将采用机器人取代人力。

一部作品，如果一千个人看了，有一千个看法，这部作品就是精彩的、是美的体现。pptsupermarket

得益于曹先生的克制和开明，我们看到了这样充满冲突的电影。流传，华为的任先生讲，如果人工智能应用的到工业制造，制造业会重新回归欧美。曹先生算过账，虽然美国人工比中国贵，但是美国的电费、土地、天然气、税收比中国有优势。现在AI已经在工业上开始应用，并且应用速度在增加。pptsupermarket.com